リレーブログ | 社会福祉法人 鳥取こども学園 - Part 22社会福祉法人 鳥取こども学園 | Page 22

　僕は今、新築されたばかりの希望館生活棟の一室でこの文章を書いている。今日は休日で、天気は快晴。子ども達や職員達の笑い声、掃除機の音、洗濯機に異音が発生し「あーでもない、こーでもない」と議論する声が聞こえる。縁側から突然「ワッ！！！驚いた？！」と小学生が満面の笑みを浮かべて顔を出す。思わず窓を開け、笑顔で頭をなでる。何気ない休日の一面である。しかし、希望館の生活は、こんな和やかな日だけではない。純真無垢な存在であるはずの子ども達は、社会の歪みの中で様々な体験を経てここに辿り着くため、「自分を見てほしい！」「受けとめてほしい！」と身体全体で言葉や行動で表現し、職員も全身全霊を捧げてぶつかり受けとめる。日々繰り返される「生活」は、言葉にできないリアルな世界である。だから、僕は自分のエゴかもしれないが、ここを拠点として子ども達や職員と生活を共にしながら副館長等の活動をしている。

　先日、「ミットレーベン～故郷・鳥取での最後の講義～／糸賀一雄／第１４回全国障がい者芸術・文化祭とっとり大会実行委員会／２０１４年」という本を購入した。この本は、「知的障がい児の父」「障がい福祉の父」と呼ばれた糸賀氏が知的障がい児施設鳥取県立皆成学園で行った故郷鳥取県の地における最期の講義で、ほぼ録音されている通りに再現されたものである。ドイツ語「ミットレーベン」とは、「ともに暮らす」という意味である。

　この本の中で、僕が特に気に入った箇所を抜粋する。

　「尻を拭くというような、鼻をズルズルの鼻をかんでやるというような、手にその感触がいつまでも残るような『ミットレーベン』の中で、初めて発言ができるというような発言もですね、私たちは尊重しなければなりません。それは、一隅を照らしているからであります。そんなことは、天下国家に関係が無いと人は言うかも知れません。言われてもいいです。言われたって構わない。しかし、必ずこの一隅を照らすところから、この子らが世の光となってくるのです。この世の光となってくるこの光というものが、この子らの存在そのものが、光輝いていくような、そういう育てというもの、教育というもの、指導というものが、社会の財産になる。専門職というのは、そういう働きをして下さる方々なんです。」

　講義では、他にも今でも色褪せず本質だと思われることが語られている。希望館は、小舎制生活型の施設にこだわって実践してきた。偶然なのか必然なのかわからないけど、糸賀氏の思想と希望館の思想が重なって、多くの学びを得た。ちなみに、これも偶然なのかもしれないが、糸賀氏は鳥取こども学園の近所で生まれ育ち、鳥取こども学園が繋がっている鳥取教会で受洗している。これも何かの縁なのか、歴史を感じる。

　これからも、希望館は「ミットレーベン」を中核に据えながら子どもと大人が共に歩み、現実を切り拓き、新しい未来を切り拓いていきたいと思う。

参考 「ミットレーベン～故郷・鳥取での最後の講義～」のご案内

http://db.pref.tottori.jp/pressrelease.nsf/0/03DC99F779BECDAB49257DA20000863D?OpenDocument

　鳥取こども学園内にある診療所『こころの発達クリニック』の川口です。この度『リレー・ブログを！』と言う命が下ったのですが、コテコテの『アナログ人間』の私は、「ブログって何？」「しかもリレー？」と言うところからのスタートで、自分の走番なのにバトン・ゾーンにすら入ってもおらず、たまりかねた走り終えたばかりの第１走者の藤野園長がご老体にむち打って２週目を走ってくれました。ご迷惑をお掛け致しました。

　　『デジタル』は確かに大容量の情報を効率良く素早く処理してくれて便利な物です。でも便利な物には落とし穴があるものです。現代社会もスピードを追求して余裕が生まれたかと言うと、かえって忙しくなってしまっています。デジタル時計はアナログ時計と違って、『間（あいだ）』がありません。やっぱり私には『間（あいだ）』があって、ファジーな『アナログ』の方が性に合っているようです。まぁ『ブログ』が『デジタル』って訳ではないのですが、パソコンがあってのものでしょうから。
　それから『言葉』も実はやはり『デジタル』だと思います。人と人との情緒的交流は本来『アナログ』だと思います。しかしそのコミュニケーションに、道具として文字面通りの『言葉』を使うと、コミュニケーションは『デジタル』になってしまいます。だから「言葉にすれば嘘になる」とか「行間を読む」と言う言い方があったり、「比喩・皮肉」と言う物も生まれたのでしょう。

　今年４月にクリニックも６年目に入りました。本当に月日が立つのは速いです。でもクリニックは外観も中身もそんなに変わっていません。手作りって感じです。レトロって感じです。昭和って感じです。実際患者さんがいろいろな物を作って持って来て下さったり、親しみを感じて下さったりしています。こどもたちは結構『遊びに』来てくれています。一応医療機関なのに。それで良いのだと思います。それが良いのだと思います。一つ位こんな『変な』クリニックもあって良いのではないでしょうか。クリニックに来て遊んで、エネルギーを補給して帰って頂ける、そんな居場所になれたら良いなと想っています。そのために『アナログ』感覚を失わず（『デジタル』部分も、『アナログ』に支えられた『デジタル』でありたい）、今後とも『間（あいだ）』を大切にしながら、手作りの福祉モデルに　こだわった診療をして行きたいと思いますので、今後ともよろしくお願い致します。

こころの発達クリニック外観

子ども飛び出し注意(ワルシャワにて）

　学園前土手の桜が満開です。３月３０日には、１０５名の職員が参加して白兎会館にて「職員歓送迎会」を行いました。学園の外で夜の時間帯にお酒を含む歓送迎会が行われたのは初めてです。今までは、学園の中で昼間に茶菓による会を体育館でやっていましたが、職員の数も増え、今年はこのような形になりました。

　賛美歌を歌い、尾崎理事長のご挨拶の後、私の方から聖書朗読と簡単な奨励、お祈りをして始まり、田中乳児院院長の乾杯の発声から宴会に入り、田渕鳥取みどり園園長をはじめとする退職者一人ひとりへの送る言葉、花束と餞別贈呈、退職者から長年の子どもたちとの悲喜こもごも、こみあげる想いに胸詰まらせながらのご挨拶、新任の二村鳥取みどり園新園長はじめとする新任職員の自己紹介と挨拶、西井希望館館長の閉会の挨拶、川口診療所長の締めの乾杯で終わり、賛美歌を歌って会を閉じました。

　私たちは、この度２０１４年度に勤続２５年の職員から僅か数ヶ月のパート職員まで２０人の退職者を見送り、２０１５年度に２４人の新しい職員を迎えました。更に４月１日現在、よなご若者サポートステーションの産休代替えセラピスト１名、情短施設の正職セラピスト１名、電話相談コーディネーター１名、計３名の職員を追加募集中です。

　社会福祉法人鳥取こども学園は、１２事業所で、２００人を超える職員数になりました。キリスト教社会事業の「愛」の精神を大切にしながら、次々に送り込まれる子どもたちに必要なことを誠実にやってきた結果がこのような事業展開となってきたのです。社会福祉法人鳥取こども学園は２０１６年１月には１１０周年を迎えます。

　しかし、子どもの貧困やDV・児童虐待など子どもを取り巻く状況は悪化の一途をたどっています。私たちの施設に繋がっている子どもはまだましで、川崎の中一殺人事件や佐世保の高校生殺人事件など地域の公的、あるいは民間のセーフティーネットワークが機能しなくて放置されている子どもたちが巷に多くいるのが実情です。

　２０１５年度から２０２０年度までの５年間は鳥取こども学園第二次５カ年計画の期間に当たり、国が各都道府県と進めている社会的養護小規模化推進計画の最初の五年の期間に当たります。そして２０１５年はその初年度になります。

　この間、「社会的養護の課題と将来像」実現に向けて猛運動がなされ、その結果、３０年以上も変わってこなかった職員配置の大幅な増員が２０１５年度から予算措置され、制度改革への歴史的前進が図られました。鳥取こども学園の事業展開は、その牽引車的役割を担ってきたという自負を持っています。

　しかし、財政的には、次々に建て替えを迫られた施設整備事業、やればやるほど赤字になる「児童家庭支援センター事業」、開設以来大幅な赤字を抱えることとなった「はまむら作業所」での障がい福祉サービス事業、大規模な立て替え運転資金を要する「地域若者サポートステーション事業」等、法人本部は「火の車」となっています。現在、希望館の生活棟建て替えと本部財政強化のための５０００万円募金を行っていますが、皆様の心のこもったご寄付が２３００万円集まっています。心より感謝申し上げます。目標まであと２７００万円不足しています。引き続きよろしくお願い申し上げます。

　お陰様で、情短施設希望館は、６月１日１０時から「竣工式」並びに「創立２０周年記念式典（川口孝一診療所長の記念講演を予定しています。）」を挙行します。

　建物は一通り整備されました。これからは今後の鳥取こども学園の事業を担う職員の育成が課題となると考えています。今後とも応援よろしくお願いします。

２０１５年４月１日　鳥取こども学園　園長　藤野興一

学園前　「うまのせばし」から見た満開の桜並木

ほんの少し前には　雪が積もったのです。この日は中学校の卒業式でした